各位同学：
为贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作决策部署，加强生涯教育和就业指导，增强老员工职业规划意识，树立正确的成才观、就业观，及早做好就业准备，促进高质量充分就业，根据《教育部关于举办第三届全国老员工职业规划大赛的通知》（教学函〔2025〕2号）要求，结合《关于举办第三届全国老员工职业规划大赛威廉希尔官方网站校赛的通知》具体部署，我院拟在近期举办威廉希尔第三届老员工职业规划大赛（以下简称院赛）。现将有关事项通知如下：
一、院赛主题
筑梦青春志在四方 规划启航职引未来
二、院赛目标
努力将院赛打造成强化公司生涯教育的大课堂、促进人才供需对接的大平台、服务毕业生就业的大市场。通过举办院赛，更好实现以赛促学，引导老员工树立正确的成才观、就业观和择业观，科学合理规划个人学业与职业发展路径，最终提升就业竞争力；以赛促教，促进公司提高老员工生涯教育水平，做实、做细、做好毕业生就业指导服务；以赛促就，广泛发动行业企业和高校参与赛事活动，推动人才供需有效对接，全力促进我院员工高质量充分就业。
三、院赛内容
本次大赛分为员工成长赛道和就业赛道，每位参赛选手只能选择其中之一进行报名和参赛，具体内容如下：
1.成长赛道。主要面向公司本科中低年级（本科一、二、三年级）员工，考察其树立生涯发展理念并合理设定职业目标、围绕实现目标持续行动并不断调整的成长过程，通过学习实践提升综合素质和专业能力，体现正确的择业就业观念。入围国赛员工可获得实习机会。（赛事方案详见附件1）
2.就业赛道。主要面向公司本科高年级（本科三、四年级）计划求职的员工（不含已通过推免等确定升学的毕业年级员工）和全体研究生，对照目标职业及岗位要求，个人综合素质和专业能力等方面的契合度，个人发展路径与就业市场需求的适应度。入围国赛员工可获得岗位录用意向。（赛事方案详见附件2）
四、赛制赛程
（一）比赛安排
1.参加院赛员工提交材料(11月5日-11月11日下午16:00）
（1）11月11日16:00前，各年级愿意参加院赛的选手在全国老员工职业规划大赛平台进行报名的同时（网址：zgs.chsi.com.cn，大赛平台登录页面可下载员工操作手册），需向所在年级辅导员报名，同步选择指导老师指导后，将相关参赛材料（精心设计后的生涯发展报告/简历+ppt）交至年级辅导员处，电子文件命名为“年级（大一/大二/研一等）-学号-姓名-成长赛道/就业赛道”；
（2）11月12日前，辅导员将参赛材料发至hdxcbgs12@163.com，电子文件命名为“年级+成长赛道/就业赛道”。
（二）赛事组织
（1）参照校赛标准，11月14日中午12:20在公司会议室举办决赛。比赛由主题陈述、现场答辩两部分组成。其中成长赛道主题陈述7分钟，评委提问2分钟；就业赛道主题陈述6分钟，综合面试3分钟。每位参赛选手展示完毕后，由评委根据选手现场表现进行打分，按分数由高到低的顺序评选出获奖选手，同时评选出晋级校级复赛选手。其中成长赛道晋级2名选手，就业赛道晋级2名选手到公司参加校赛。
五、奖项设置
成长赛道：一等奖3名，二等奖5名，三等奖10名，优秀奖若干
就业赛道：一等奖2名，二等奖5名，三等奖10名，优秀奖若干
六、相关说明
（一）所有参赛选手须为全日制在校员工，每名选手结合自身条件选择符合要求的一个赛道报名参赛。首届大赛全国总决赛获金奖、银奖选手，不得再次报名原赛道比赛。
（二）参赛选手应按要求在大赛平台准确填写报名信息，提交材料应坚持真实性原则，不得含有违法违规内容，否则将被取消参赛资格及所获奖项等相关权利，自负一切法律责任。
（三）为便于赛事后续通知，请参赛选手加入大赛报名QQ群:1042883487。
（四）请各年级充分解读比赛方案及评分标准，认真做好本次院赛的宣传、组织、发动和指导培训、选拔工作，把院赛作为促进员工成长成才和顺利就业的重要载体，真正做到以赛促学、促教、促就。
（五）本次大赛解释权归赛事组委会。
联系人：李老师
联系电话：027-67863589
附件1：威廉希尔职业规划大赛成长赛道方案
附件2：威廉希尔职业规划大赛就业赛道方案
附件 3：生涯发展报告通用模板
附件4：简历模板1、2（仅供参考）
附件1 威廉希尔第三届职业规划大赛成长赛道方案docx (2).docx
附件2 威廉希尔第三届职业规划大赛就业赛道方案.docx
附件3 .成长赛道优秀选手文稿（供参考）.docx
附件3 生涯发展报告通用模板（定稿）.docx
附件4 简历模板1 (1).docx
附件4 简历模板2.docx
威廉希尔
二〇二五年十一月五日
